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Ein ganzes Jahr gearbeitet? Und jetzt?

Du hast viel geleistet, Projekte vorangebracht, Verantwortung übernommen.

Und dann sitzt du im Jahresendgespräch. Du möchtest über mehr Gehalt sprechen – aber wie fängst du an? Was sagst du, wenn dein Chef ausweicht? Und wie bringst du deine Leistung zur Sprache, ohne dich dabei unwohl zu fühlen?

Das Gute: Auf solche Gespräche kannst du dich vorbereiten.

Geh nicht einfach rein. Bereite dich vor!

In meinem Onlinekurs €ndlich mehr Gehalt zeige ich dir, wie du dein Gehaltsgespräch vorbereitest und führst.

Du lernst, wie du deine Leistungen überzeugend ansprichst, deine Gehaltsvorstellung begründest und auch dann weiterkommst, wenn dein Chef erst einmal Nein sagt.

Ohne auswendig gelernte Sprüche. Sondern mit einem Plan, der zu dir passt.

Damit du im Gespräch weißt, was du sagen willst

✅ Du kennst deinen Wert.
Und kannst erklären, warum du mehr Gehalt möchtest.

✅ Du weißt, wie du anfängst.
Auch wenn dir das Thema Geld nicht leichtfällt.

✅ Du bist auf Einwände vorbereitet.
Damit ein „Das ist gerade schwierig“ nicht automatisch das Ende des Gesprächs bedeutet.

Mach dich bereit für dein Jahresendgespräch

10 Kernmodule, ein Bonusmodul, ein Werkzeugkasten und drei Workbooks. Rund zwei Stunden Videomaterial, das du in deinem Tempo durcharbeiten kannst.

29 € inkl. MwSt.

Warum gute Leistung allein oft nicht ausreicht

In diesem kurzen Video erfährst du, warum viele Menschen ihre Leistung im entscheidenden Moment kleiner machen, als sie eigentlich ist – und weshalb nicht immer die beste Leistung, sondern oft die überzeugendste Darstellung wahrgenommen wird.

Was Teilnehmer über den Kurs sagen
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Michael Lischka - Erfahrung aus echten Verhandlungen

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Was entscheidet über den Erfolg eines Gehaltsgesprächs?

Schaubild Skills Gehaltsverhandlung

Dieser Kurs ist für dich gemacht, wenn ...

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Du gute Arbeit leistest – aber dich in deinen Gehaltsgesprächen trotzdem oft unsicher fühlst.

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Du Gehaltsgespräche immer wieder vor dir herschiebst – obwohl du weißt, dass mehr möglich wäre.

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Du dich nicht „verkaufen“ möchtest – aber lernen willst, dich besser zu vertreten.

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Du ruhiger und sicherer auftreten möchtest - ohne dich zu verstellen.
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Du verstehen möchtest,
warum manche Gespräche scheitern –
und andere erstaunlich gut laufen.

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 Du nicht einfach „mehr Geld“ willst – sondern ein Gespräch auf Augenhöhe.

Was sich in deinen Gesprächen verändert

•

Du reagierst ruhiger auf Einwände und Widerstand

– ohne dich sofort zu rechtfertigen oder innerlich unsicher zu werden.

•

Du vertrittst deine Leistung klarer

– ohne künstlich härter auftreten zu müssen oder dich zu verstellen.

•

Du erkennst schneller, wie Gespräche psychologisch funktionieren

- und warum manche Aussagen Widerstand auslösen, während andere Verbindung schaffen.

•

Du führst Gespräche nicht mehr nur aus dem Bauchgefühl heraus 
– sondern mit klarer Vorbereitung, Struktur und einer Strategie, die zu dir passt.

Schritt für Schritt durch dein nächstes Gehaltsgespräch
Schaubild Skills Gehaltsverhandlung

Alles, was du für dein nächstes Gehaltsgespräch brauchst

Ein Kurs, der dich Schritt für Schritt begleitet

Was du im Kurs erhältst:

  • 10 klar strukturierte Module  – von der Vorbereitung bis zur professionellen Nachbereitung

  • Deinen "Werkzeugkasten"  – mit Checklisten, Vorlagen & konkreten Formulierungen

  • 3 umfangreiche Workbooks  –  für Vorbereitung, Gespräch & nachhaltige Umsetzung

  • Praxisnahe Strategien –direkt im Berufsalltag anwendbar statt theoretischer Standardtipps

Dein Zugang zu „€ndlich mehr Gehalt“

Inklusive:

  • Sofort freigeschaltet – direkter Zugang nach dem Kauf

  • Voller Zugriff auf alle Inhalte
    – inklusive Workbooks, Vorlagen und aller Kursmaterialien

  • 14 Tage Rückgaberecht
    – gesetzlich geregelt

Du erhältst einen strukturierten Online-Kurs mit praxisnahen Strategien, konkreten Formulierungen, Checklisten und Workbooks — damit du Gehaltsgespräche künftig besser vorbereitest, ruhiger führst und dich professioneller vertreten kannst.

29,- €

* Preis inkl. gesetzlicher MwSt.

FAQ – Was viele vor dem Kauf noch wissen möchten

  • „€ndlich mehr Gehalt“ wurde für reale Gehaltsgespräche entwickelt — nicht für perfekte Theorien.

    Du lernst Schritt für Schritt, wie du Gespräche besser vorbereitest, sicherer führst und professionell auf Einwände reagierst – ohne dich zu verstellen oder künstliche Verkaufstechniken anzuwenden.

  • Ja. Der Kurs ist bewusst so aufgebaut, dass du auch ohne Erfahrung mit Gehaltsgesprächen sofort einsteigen kannst.

    Gleichzeitig findest du darin viele Strategien und Formulierungen, die selbst Menschen mit Verhandlungserfahrung oft noch einmal anders auf Gespräche blicken lassen.

    Alle Inhalte sind praxisnah erklärt und Schritt für Schritt aufgebaut.

  • Du kannst den Kurs komplett in deinem eigenen Tempo bearbeiten.

    Alle Inhalte stehen dir sofort zur Verfügung – inklusive der Workbooks, Checklisten und Vorlagen.

    So kannst du genau dort ansetzen, wo du dich in Gesprächen bisher noch unsicher fühlst.

  • Direkt nach deiner Bestellung erhältst du per E-Mail deinen persönlichen Zugang zum Kursbereich und kannst sofort starten.

  • Du hast ein gesetzliches 14-tägiges Widerrufsrecht.

  • Der Kurs hat einen festen Einmalpreis.

    Es gibt kein Abo und keine weiteren Folgekosten.

  • Zugang für 24 Monate ab deinem Kaufdatum zu deinem Kursbereich.
    In dieser Zeit kannst du alle Videos, Übungen und Tools in deinem eigenen Tempo durcharbeiten.

  • Du kannst den Kurs komplett in deinem eigenen Tempo bearbeiten.

    Viele Teilnehmer starten mit kurzen Einheiten von 20–30 Minuten und arbeiten die Inhalte Schritt für Schritt durch.

Hallo, ich bin Michael Lischka

Seit über 30 Jahren beschäftige ich mich mit Verhandlungen – als Unternehmer, Dozent und in Tausenden echten Gesprächen.

Was mich dabei geprägt hat, ist eine einfache Erkenntnis:

Wer führen kann, muss nicht kämpfen.

Genau darauf basiert auch dieser Kurs.

Du bekommst keine theoretischen Modelle, sondern psychologische  Strategien, klare Strukturen und Formulierungen, die im echten Gehaltsgespräch funktionieren.

Denn oft entscheidet nicht die bessere Argumentation – sondern die bessere Vorbereitung, die ruhigere Gesprächsführung und das Verständnis dafür, wie Menschen Entscheidungen treffen.

Nicht die perfekte Technik entscheidet – sondern ob sie zum Menschen passt.

Oder einfacher gesagt:

Du gehst nicht mehr mit Hoffnung in Gespräche – sondern mit einem Plan.

Dein Verhandlungs-Mentor
Michael

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