Seit über 30 Jahren beschäftige ich mich mit Verhandlungen – als Unternehmer, Dozent und in Tausenden echten Gesprächen.
Was mich dabei geprägt hat, ist eine einfache Erkenntnis:
Wer führen kann, muss nicht kämpfen.
Genau darauf basiert auch dieser Kurs.
Du bekommst keine theoretischen Modelle, sondern psychologische Strategien, klare Strukturen und Formulierungen, die im echten Gehaltsgespräch funktionieren.
Denn oft entscheidet nicht die bessere Argumentation – sondern die bessere Vorbereitung, die ruhigere Gesprächsführung und das Verständnis dafür, wie Menschen Entscheidungen treffen.
Nicht die perfekte Technik entscheidet – sondern ob sie zum Menschen passt.
Oder einfacher gesagt:
Du gehst nicht mehr mit Hoffnung in Gespräche – sondern mit einem Plan.
Dein Verhandlungs-Mentor
Michael